Firewalk Studios wartet nach Concord-Flop auf Entlassungen

Concord ist zweifellos eines der größten Desaster der jüngeren Spielegeschichte. Der Titel floppte nicht nur auf den internationalen Märkten, Sony entschied sich auch, das Projekt nur wenige Tage nach seiner Erstveröffentlichung einzustellen.

Zwei Wochen später ist für viele Mitarbeiter die Zukunft im Unternehmen ungewiss. Aber eines ist sicher: Firewalk Studio muss ohne Concords Game Director Ryan Ellis weitermachen.

Ein ehemaliger Kreativdirektor von Bungie, Ellis war der große Held hinter Destiny 2Trotz seiner Position als Kreativdirektor im Unternehmen wollte er mit Concord etwas Größeres und Besseres versuchen.

Leider endete diese kurze Episode letzte Woche, als er dem Personal von Firewalk Studio seinen Rücktritt als Game Director und die Übernahme einer unterstützenden Funktion ankündigte.

Ellis‘ Abgang weist auf eine düstere Zukunft hin

Schätzungen von Anfang des Monats zufolge hat Concord nur 25.000 Exemplare des Spiels verkauft. Während viele die Spielmechanik und das Spielgefühl loben, die Finanzzahlen reichten nicht aus, um Ellis am Ruder zu halten.

Das ist eine traurige Nachricht, denn alle seine Kollegen geben an, dass Ellis viel in das Projekt investiert hat. Hier ist, was einer der Mitarbeiter von Firewalk Studio zu der Angelegenheit zu sagen hatte:

Interne Quellen geben außerdem an, dass der Spielleiter zögert, während der Unternehmensversammlungen zu sprechen nach dem Start von Concord.

Obwohl er bereits Pläne schmiedete, mehr Benutzer anzulocken, war es einfach nicht dazu gedacht.

Leider ist die Nachricht von Ellis' Abgang wahrscheinlich die erste einer Reihe von Katastrophen, die das Studio heimsuchtenDie 150 bis 175 Mitarbeiter des Unternehmens haben Angst um ihre Zukunft und ihre künftigen Einsatzmöglichkeiten.

Es gibt Gerüchte, dass das Team der Firewalks Studios künftig zur Co-Entwicklung eingesetzt werden soll, ohne jedoch vollen Einfluss auf Sonys Projekte zu haben.

Das wahrscheinlichste Szenario ist, dass Sony das Team durch zahlreiche Entlassungen ausweidenEinige Mitarbeiter haben das Unternehmen sogar vorzeitig verlassen, während andere bleiben und abwarten, welche Abfindung sie erhalten.