Firewalk Studios aguardando em limbo de demissões após o fracasso do Concord

Concord é, sem dúvida, um dos maiores desastres absolutos da história recente dos jogos. O título não só fracassou nos mercados internacionais, mas a Sony também decidiu desistir do projeto poucos dias após seu lançamento inicial.

Duas semanas depois, muitos funcionários têm um futuro incerto na empresa. Mas uma coisa é certa: o Firewalk Studio terá que seguir em frente sem o diretor de jogos da Concord, Ryan Ellis.

Um ex-diretor criativo da Bungie, Ellis foi o figurão por trás de Destiny 2. Apesar de sua posição como diretor criativo da empresa, ele queria tentar algo maior e melhor com a Concord.

Infelizmente, esse breve episódio terminou na semana passada, quando ele anunciou à equipe do Firewalk Studio que renunciaria ao cargo de diretor do jogo e assumiria uma função de suporte.

A saída de Ellis aponta para um futuro sombrio

De acordo com estimativas do início deste mês, Concord vendeu míseras 25.000 cópias do jogo. Enquanto muitos elogiam a mecânica do jogo e sentem, os números financeiros não foram suficientes para manter Ellis no comando.

Esta é uma notícia triste, pois todos os seus colegas indicam que Ellis estava profundamente envolvido no projeto. Aqui está o que um dos funcionários do Firewalk Studio disse sobre o assunto:

Fontes internas também indicam que o diretor do jogo era relutante em falar durante as reuniões da empresa após o lançamento do Concord.

Embora ele já estivesse fazendo planos para atrair mais usuários, isso nunca foi planejado.

Infelizmente, a notícia da saída de Ellis provavelmente é o primeiro de uma série de desastres que atingiram o estúdio. Os 150 a 175 funcionários da empresa temem seu futuro e como serão utilizados daqui para frente.

Há rumores de que a equipe do Firewalks Studios será usada para co-desenvolvimento no futuro, sem ter influência total nos projetos da Sony.

O cenário mais provável é que a Sony irá eviscerar a equipe com inúmeras demissões. Alguns funcionários até deixaram a empresa preventivamente, enquanto outros estão permanecendo para ver que tipo de pacote de indenização receberão.